Azure Tech-grupper – uppförandekod

Microsoft är dedikerade till att ge varje person och varje organisation på planeten möjlighet att uppnå mer.

Uppförandekod för gruppledare

Som evenemangs- och upplevelsearrangörer försöker vi erbjuda en respektfull, vänlig, professionell upplevelse för alla, oavsett kön, sexuell läggning, fysiskt utseende, funktionshinder, ålder, ras eller religion. Vi tolererar inte något beteende som är förnedrande för något kön, ras, sexuell läggning eller funktionshinder, och vi tolererar inte heller något beteende som skulle betraktas som trakasserier eller diskriminering. Individer ansvarar för att känna till och följa våra standarder och vi uppmuntrar alla att hjälpa till att skapa en säker och välkomnande miljö. Rapportera eventuella problem, misstänkt aktivitet eller störande beteende till Azure Tech Groups-teamet så att vi kan åtgärda problem omedelbart.

Alla gruppmedlemmar bör följa

Under varje interaktion:

  • Var vänlig och välkomnande
    • Lyssna med syfte och skapa utrymme för andras kommunikationsinställningar.
    • Fråga dig själv hur du kan göra någon livet enklare.
  • Ha tålamod
    • Kom ihåg att människor har olika kommunikationsstilar och inställningar.
    • Inse att inte alla använder sitt inbyggda språk. Mening och ton kan gå förlorad i översättningen.
  • Var omtänksam
    • Tänk på hur andra tolkar dina ord. Sträva efter tydlig och produktiv kommunikation.
    • Kom ihåg att det ibland är bäst att avstå från att kommentera.
  • Var respektfull och inkluderande
    • Respektera meningsskiljaktigheter.
    • Försök att förstå och bygga broar, inte fördöma eller kritisera.
    • Gör en medveten ansträngning för att inkludera människor som skiljer sig från dig.
  • Var öppen och nyfiken
    • Anta god avsikt och tolka andras uttalanden eller frågor i god tro.
    • Ställ frågor för att förstå, inte fördöma.
    • Fokusera på kontinuerlig inlärning. Förbättra de saker du redan vet, ta itu med nya saker och be andra om deras expertis för att fördjupa dina egna kunskaper.

Sammanfattning

  • Behandla alla med respekt, vänlighet och empati.
  • Använd välkomnande och inkluderande språk.
  • Tänk på hur du kommunicerar personligen och online.
  • Var inte destruktiv eller inflammatorisk.
  • Acceptera konstruktiv kritik på ett smidigt sätt.
  • Lyssna med syfte och skapa utrymme för andras kommunikationsinställningar.
  • Kontakta arrangörerna om du behöver något.

Rapportering

Rapportera eventuella problem, misstänkt aktivitet eller störande beteende till Azure Tech Groups-teamet på azure-tech-groups@microsoft.com.